时任:台湾新光人寿总经理
获奖年资:46年
重要经历:一九六三年筹设新光人寿,担任副总经理。 一九六九年升任新光人寿总经理,任内历经台美断交、石油危机等难关,但仍屡创佳绩,业绩不断成长。 一九九○年由总经理职务卸任,转任新光人寿及新光金控副董事长迄今,于新光人寿任职超过四十六年,对公司的成功发展居功厥伟。
吴家禄在业务单位进行教育训练
吴家禄带领业务同仁拓展业务
吴家禄与业务单位同仁合影
吴家禄升任新光人寿总经理
吴家禄任保险公会理事长
吴家禄与新光人寿创办人吴火狮合影
吴家禄保险文化教育基金会
吴家禄赴中国大陆北京大学演讲
赞助致理技术学院成立吴家禄保险研究室
吴家禄在新光集团服务满60周年
一九六五年起参与台北市人寿保险公会担任理事,共同促进寿险业的发展。
自一九七二年起,吴家禄先生陆续获选担任中华民国人寿保险商业同业公会第三、四、五、七、八届理事长,以及财政部保险审议委员,长达十四年。任内推动公会建立制度,对促进寿险事业蓬勃发展影响极大。
一九八九年卸任寿险公会理事长,获推举为名誉理事长。
一九八五年担任中华民国保险发展中心创会董事,为保险发展中心购置大楼,奠定现今发展基础。
推广保险教育,数十年来多次到台湾各大专院校演讲保险观念,并曾应邀赴中国大陆北京大学及上海复旦大学演讲。
一九八二年当选全国十大优良商人。
二○○○年五月荣获台北市政府教育局颁发年度推行社会教育有功奖。
二○○○年十二月荣获教育部颁发奖状表扬其对奖助教育学术的贡献。
二○○九年二月于新光人寿及关系企业服务满六十年,荣获集团最高荣誉“金狮奖”。
二○○九年五月荣获上海复旦大学保险学系“上海市保险发展规划项目研究室”聘为高级顾问 。
一九九三年将退休金全数捐出,成立“财团法人吴家禄保险文化教育基金会”,对保险界优秀人员、大专院校保险科系及研究所学生提供奖助学金,并提供大专院校保险科系所研究经费。
赞助致理技术学院成立“吴家禄保险研究室”。
捐赠上海复旦大学人民币50万元作为研究基金。
以夫人温翠眉女士名义成立“温翠眉慈善基金会”捐助贫困。
保险事业是一条漫长的道路,对每位保险从业人员来说,这条路能走多久、多远,将取决于每个人对保险的热情及承诺。保险到底是什么?高龄八十二岁,已在保险行业服务四十六年的吴家禄先生,以他为保险奉献的大半生,告诉我们他的答案。
吴家禄先生任职新光人寿总经理的二十一年间,凭著对保险的热忱及脚踏实地的精神,为新光人寿建立重视人情义理的企业文化,塑造出向心力极强的企业团队。一步一脚印的带 领新光人寿不断成长茁壮,至今寿险保户超过700万人,成为台湾寿险业数一数二的佼佼者。
除了经营企业屡获佳绩,吴家禄先生对保险行业的贡献更是至为深远。自一九七二年起,陆续获选担任五届中华民国人寿保险商业同业公会理事长,长达十四年,在台湾保险发展史上,留下不可抹灭的一页。同时吴家禄先生对于反馈社会亦不遗余力,一九九三年将退休金全数捐出,成立“财团法人吴家禄保险文化教育基金会”,为培育保险人才及学术研究提供奖助学金,作育英才无数。
如今吴家禄先生虽已年逾古稀,但仍持续为企业经营、行业发展发光发热,其始终如一的精神风范,正是“典范、完美、尊贵”的最佳诠释,亦是国际龙奖IDA的追求。为此,国际龙奖IDA年会及世界华人保险大会,经过审慎评选,征询多方意见,颁赠吴家禄先生“世界华人保险终身成就奖”奖项,表彰其对保险行业的卓越贡献及个人成就的肯定,并做为华人保险业的崇高典范。